Pandemia de coronavirus a creat probleme mari atât pentru angajați, cât și pentru angajatori.
România este de exemplu singura țară din Uniunea Europeană cu cea mai mică pondere de angajați care au trecut la telemuncă în pandemie, sub 20%.
Un raport de specialitate, care prezintă date referitoare la piața muncii din uniune în perioada pandemiei de COVID-19, arată că la nivel european aproape 4 din 10 angajați au început să lucreze de acasă.
În contextul izolării impuse de pandemie, cele mai ridicate procente au fost raportate în Finlanda – 60, Luxemburg, Belgia și Țările de Jos, cu peste 50%.
