„Sistemul” scoate Ambulanta in strada!

Articol de , 26 septembrie 2017, 19:00 / actualizat: 26 septembrie 2017, 21:36

Nu ca Ambulanta ar fi in alta parte, zi de zi, minut cu minut.

Dar, ceea ce se intampla in prezent atat cu personalul, cu parcul auto si cu prevederile salariale care urmeaza sa intre in vigoare de la 1 ianuarie 2018 este cel putin dramatic.

Conducerea Federatiei Nationale Sindicale “Ambulanta” Romania (FNSAR), afiliata la Confederatia  Blocul National Sindical anunţă că până în prezent Guvernul României şi ministerele sesizate ( Muncii, Finantelor, Sanatatii) prin adresele înaintate nu au anunţat nici o intenţie de a avea o discuţie cu conducerea FNSAR pe subiectul important al salariilor care vor fi acordate începând cu 01 ianuarie 2018 în baza Legii 153/2017.

În aceste condiţii s-a hotărât ca pânâ în data de 04 octombrie 2017 când expiră cele 30 de zile în care se aşteaptă un răspuns favorabil sau o invitaţie la discuţii în termenul maxim dat conform legii de 30 de zile, să se organizeze la nivel naţional un miting de sensibilizare a Guvernului în data de 28 septembrie 2017, la ora 11.00 în toate Serviciile Publice de Ambulanţă din România.

Acesta va avea loc fără a afecta capacitatea normală de intervenţie de urgenţă, urmând ca după data de 04 octombrie, în funcţie de reacţia Guvernului să stabileasca un calendar al acţiunilor sindicale la nivel naţional până la obţinerea revendicărilor FNSAR.

Astfel, in data de 28 septembrie 2017, de la ora 11.00 la ora 12.00 în toate sediile centrale ale Serviciilor Publice de Ambulanţă din România se va desfăşură mitingul prin care angajatii vor solicita paşnic Guvernului soluţionarea favorabilă a revendicărilor FNSAR.

La miting vor participa toţi membrii de sindicat reprezentaţi de FNSAR care sunt în timpul liber, cât şi angajaţii care nu sunt membri de sindicat. Ţinuta personalului operativ de intervenţie va fi  echipamentul de lucru obligatoriu.

Locul de adunare va fi stabilit de comun acord cu conducerea unităţii, fără a fi blocat accesul de ieşire şi intrare a ambulanţelor operative.

La ora 11.00 ambulanţele care vor fi în aşteptare vor folosi sistemele acustice şi luminoase timp de 30 de secunde, apoi se poate difuza imnul  Ambulanţei urmat de citirea listei de revendicări. Se anunţă totodata calendarul acţiunilor care urmează a fi organizate după data de 04 octombrie.

La ora 12.00 se finalizează acţiunea cu folosirea timp de 1 minut a sistemelor acustice şi luminoase ale ambulanţelor aflate în aşteptare.

Printre revendicările FNSAR:

1. Stoparea diminuării veniturilor lunare ale personalului din sistemul sanitar, respectiv din serviciile de ambulanţă, începând cu 01 ianuarie 2018 în urma aplicării Regulamentului de sporuri conform proiectului elaborat de Ministerul Sănătăţii în baza prevederilor Legii 153/2017.

Situaţii care duc la scăderea veniturilor lunare începând cu 01 ianuarie 2018:

– pierderea tichetelor de masă începând cu 01 ianuarie 2018 până la 01 decembrie 2018 (11 luni), pierdere care reiese din art. 18 alin. (1) coroborat cu art. 38 alin. (2) litera d) din Legea nr. 153/2017;

– pierderea totală, sau reducerea considerabilă a procentelor de sporuri pentru condiţii de muncă deosebit de periculoase prin faptul că, în art. 25 alin. (1)  din Legea nr. 153/2017 în suma sporurilor se introduce sporul de gardă, sporul de sâmbăta-duminica şi sărbători legale, alte sporuri şi indemnizaţii, prime, etc., conform proiectului Regulamentului de sporuri,  fapt care duce la scăderea salariilor lunare, deşi salariile de bază cresc conform grilelor din lege.

– scăderea salariului de bază a managerului general începând cu 01 ianuarie 2018, comparativ cu salariul de bază al unui medic primar din subordine.

– discriminarea personalului sanitar auxiliar şi alt personal angajat în unităţile sanitare faţă de personalul medico-sanitar (medici şi asistenţi medicali) în baza prevederilor din Legea 153/2017 art. 38, alin. (3), litera b, care prevede majorarea salariului de bază începând cu 01 martie 2018 la nivelul grilei pentru anul 2022.

– pierderea sporului de 50% pentru condiţii deosebite al personalului TESA şi al muncitorilor din serviciile de ambulanţă, spor care a fost acordat din 2007 şi până în prezent având în vedere specificul deosebit al serviciilor de ambulanţă şi condiţiile de muncă.

Măsuri:

FNSAR solicită în regim de urgenţă modificarea şi completarea Legii 153/2017, cât şi a Regulamentului de sporuri conform propunerilor FNSAR, propuneri care au fost înaintate ministerelor responsabile şi premierului României.

2. Situaţia şi starea parcului de ambulanţe din Serviciile Publice de Ambulanţă.

Situaţiile care au dus la starea actuală a parcului de ambulanţe:

–              lipsa de continuitate în achiziţia anuală de suplimentare şi înlocuire a ambulanţelor, program  demarat în 2007;

–              întreruperea achiziţiilor de ambulanţe în semestrul I/2015 privind achiziţia   ultimului lot de 300 de ambulanţe  din contractul cadru multi-anual care  a expirat în 30 iunie 2015.

–              bâlbâiala şi incapacitatea ministerelor responsabile (Ministerul Sănătăţii şi Ministerul Afacerilor Interne/IGSU) de a încheia un nou Contract – Cadru pe 4 ani în achiziţionarea a unui număr de 4.000 ambulanţe pentru Serviciile Publice de Ambulanţă şi SMURD, proiect – cadru demarat în luna august 2015, şi până în prezent nu a fost posibilă încheierea procedurilor de achiziţie.

Măsuri:  se solicită urgentarea incheierii Contractului – cadru multi-anual de către ministerele responsabile, şi alocarea de buget pentru anul 2018 în vederea urgentării achiziţiei de ambulanţe anual conform necesarului stabilit.

3. Deficitul de personal în Serviciile Publice de Ambulanţă.

Situaţiile care au dus la creşterea deficitului de personal:

–              imposibilitatea de a atinge necesarul de personal conform prevederilor normativului de personal în vigoare O.M.S. 1778/2007 din motivul subfinanţări serviciilor de ambulanţă;

–              măsurile bugetar-fiscale impuse de guvernele anilor 2009-2012 de blocare de posturi, perioadă în care  s-au tăiat de la Serviciile Publice de Ambulanţă aproximativ 3.000 de posturi;

–              refuzul guvernelor din perioada 2013-2017 de a suplimenta cu posturi ştatele de funcţii din serviciile de ambulanţă, în ciuda promisiunilor şi a proiectelor înaintate;

Măsuri: se solicită suplimentarea de posturi la nivelul normativului de personal în vigoare şi asigurarea bugetului necesar.

Până în data de 04 octombrie 2017, dată la care aşteptăm un răspuns de la Ministerul Muncii şi Justiţiei Sociale şi de la Guvern, conducerea FNSAR va demara procedurile de strângere de semnături de la toţi membrii de sindicat în vederea organizării de acţiuni sindicale (mitinguri  si proteste sindicale, greve de avertisment, şi chiar GREVĂ GENERALĂ) dacă se impune.

Situatia, pe hartie, este grava.

Situatia in tara, la nivelul personalului medical si auxiliar si mai ales la nivelul pacientilor este devastatoare.

Se pare insa ca guvernantii nu au nici ochi sa vada zbaterea peste limitele puterilor angajatilor Ambulantei, nici urechi sa auda strigatele de durere infioratoare ale pacientilor.

Singura ocupatie a celor responsabili de situatia actuala din sistemul medical, de urgenta in acest caz, au in continuare idei putine si fie: cereri peste puterile oamenilor care merg la apelurile pacientilor, fara a face un minim de efort pentru a le asigura o munca decenta, controale peste contoale si penalizari.

Ce se intampla in tara am aflat intreband managerii serviciilor de ambulanta. Si, desi, nu i-am abordat pe toti, situatia este aceeasi, la nivel national.

Pe scurt:

Nu mai sunt bani pentru combustibil.

Nu mai sunt bani pentru reparațiile mașinilor.

 Grila de personal este dimensionată, in medie, la jumătate față de populația judetelor și posturile sunt blocate.

Procentul masinilor care ar trebui casate este urias.

Serviciile de Ambulanta nu au primit bani și au așteptau rectificarea de buget dar bani tot nu au primit încă.

Până la aparitia filei cu rectificarea de buget nu se pot încheia contracte și nu se pot primi facturi.

Ambulanta in tara lucreaza, sau incearca sa o faca, cu mașini din 2001.

Vechimea medie a masinilor este de zece ani.

Masinile, ca orice masina, se strica, asta in cazul in care masini noi si aparatura din dotare nu sunt vandalizate de pacienti. (Da, nu va mirati, exista si astfel de pacienti, mai ales in conditiile in care nicio prevedere legislativa nu aduce pedepse aspre in  acest sens!)

În acest  moment sunt judete in tara care nu au  nicio mașină de tip C2. Adica pentru urgente majore.

Concret, care sunt problemele celor de la care asteptam salvarea cand avem nevoie, ne spune Secretarul general FNASR Rareş Ghilea:

Update: Conform liderului sindical Rares Ghilea,